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三胎产假有多少天?最新规定出炉!

来源:互联网时间:10-22标签: 当前位置:农村创业网 > 法律其它 > 手机阅读

生育既是家事也是国事,适度生育是家国一体的共同事业。随着2021年5月31日国家三台政策的落地实行,很多职场女性都在关注三胎产假有多少天。今天就给大家普及下国家关于三胎产假的最新规定,以及部分省市的详细规定。

2021年最新三胎产假规定
根据国家卫生健康委最新规定,女方生育三胎可以享受的国家法定产假是98天,此为全国性政策。同时,根据中央最新要求,各地应该严格落实产假、哺乳假等制度,支持有条件的地方开展父母育儿假试点,健全假期用工成本分担机制,并继续做好生育保险对参保女职工生育医疗费用、生育津贴待遇等的保障,做好城乡居民医保参保人的生育医疗费用保障,减轻生育医疗费用负担。

部分城市三胎产假最新规定
目前国家实施的三胎产假为98天,而后续各个地方政府公布的政策会有所调整,一般都会增加几天。本文将从以下几个省市为例进行阐述:

1、上海市产假政策
根据上海《计划生育条例》,符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假30天。即在原来98天产假的基础上,再增加30天,合计128天。

2、江苏省产假政策
在江苏省产假规定中,女性产假从原本的128天延长到了149天,遇到法定的节假日可以继续休假,把失去的国家法定休假日补回来,比如中秋、元旦之类的假日可以补休,但是正常的双休日却是不能补休的。

3、安徽省产假政策
安徽《计划生育条例》第三十七条规定,对符合条例规定生育子女的女职工,国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予其在享受国家规定产假基础上,延长产假60天,即在原来98天产假的基础上,再增加60天,合计158天。

4、广东省产假政策
广东《计划生育条例》第三十条规定,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受80日的奖励假,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。即在原来98天产假的基础上,再增加80天,合计178天。

5、北京市产假政策
北京《计划生育条例》第十八条规定,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假30天。若女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期1-3个月。即在原来98天产假的基础上,再增加30天,合计128天,但经有关单位同意,可以再增加1-3个月的假期。

生育无小事,国家政策中关于产假的规定,是我国劳动法规出于保护我国妇女职工权益做出的规定,了解产假方面的相关知识,能够更好帮助女性职工维护自己的合法权益。

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